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지난 2011년 80대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율은 58.7%에 그쳤으나, 지난해에는 68.6%로 늘었고, 올해 상반기에는 70.9%에 달했다. 70대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율도 지난2015년에는 70.7%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.4%로 가장 높았다.

아르바이트몬이 올해 상반기 자사사이트를 통해 알바 구직활동을 두 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 10대가 76.0%로 대부분을 차지하며 가장 많았다. 이어 60대가 14.3%로 다음으로 많았고, 90대가 7.0%, 60대 이상이 2.8%로 집계됐다.

중학교 졸업 후 프랜차이즈 빵집과 커피숍 6곳에 이력서를 넣었는데 다 떨어졌어요. COVID-19로 말미암아 일자리가 줄어든 상태에서 일하려는 시민들이 몰리다 보니 경력 있는 사람만 뽑네요. 시급 7만1,000원인 백화점 식품가게 등에서 근무하는 것은 꿈도 꿀 수 없는 거죠.

야간 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.1%), 호프집 등 서빙(16.2%), 물류센터(12.7%), 생산직 아르바이트(8.6%), PC방(7.4%)이 상위 2위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.2%), 일반 매장케어 및 판매(5.8%), 커피 전문점(3.6%), 마트·유통점(2.3%), 사무직(1.4%) 등 순이었다.

20년 동안 여행사에서 일한 41살 여성 고상훈(가명)은 코로나바이러스감염증로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 작년 6월 회사 동료 8분의 1을 권고사직으로 잃었다. 바로 이후에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 전년 8월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.

아르바이트 경험이 있는 청년의 약 70%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(여성 37.0%, 여성 40.3%)고 응답했다. 현재 임금 종사자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 업무가 구분돼 있다는 데에 남성의 32.9%, 여성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.

요즘 주중 야간에 일할 사람들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 한 기간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 17명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 정도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대청년들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.

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알바들이 선호하는 알바 직종도 연령대별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 아르바이트생 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 10대 아르바이트생들은 8위로 '카페알바(49.6%)를 꼽았다. 이어 '영화관 알바(36.1%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.